7月15日，4008云顶集团2024年第二期管理骨干高级研修班在浙江大学华家池校区正式开班。受集团公司党委书记、董事长韩珍堂委托，集团公司党委专职副书记、副董事长张新伟参加开班仪式并授予班旗。据悉，这是今年的第二期管理骨干高级研修班，来自各单位50余名学员汇聚一堂，共修企业管理之道、共研企业改革之策。本次培训的教师团队由浙江大学教学名师、专家学者组成，以时代性、实效性的品牌课程体系为特色，涵盖创新理念、企业变革、产业前沿、企业管理等内容，从企业战略规划、竞争力提升、管理精进、降本增效、风险防范等方面多管齐下，旨在全面提高各学员业务能力、管理能力和个人素质。开班仪式上，张新伟对学员提出具体要求和期望，他强调，要提高站位，进一步增强学习的主动性和自觉性。学习是做好工作、迎接挑战的需要，要通过学习精细管理来推动技术进步和工艺完善，做4008云顶合格的管理者，努力将4008云顶建设为学习型企业。要勤学善思，努力提高能力素养。要互相交流、共同进步，把平时工作中遇到的问题梳理出来，从解决问题的角度提升学习效率，确保学有所获，增强自身的领导力。要严格纪律，塑造良好的形象。要在努力学习中展现4008云顶人求学进取、积极上进的精神风貌，利用学到的知识重新审视和规划本职岗位工作，实现工作质量升级。自集团公司全面实施职工基本素质提升轮训工程以来，从入职新人到各级骨干、从精益管理到科技前沿，培训人数越来越多、课程范围越来越广，广大职工运用所学知识，为公司的发展作出了越来越多的贡献。

学员们纷纷表示，将拿出打破砂锅问到底的学习精神，在学习中汲取解决问题的本领、思路，取长补短、共同进步，提振精气神、提升专注度、提高执行力，为建设具有国际一流竞争力的现代智能装备制造企业贡献力量！